Recruiter bei HOGO – dein Karrierestart

Sichere dir jetzt deinen Traumjob als Recruiter

Kollektivvertraglich geregeltes Arbeitsverhältnis bei voller sozialer Absicherung
Faire und überdurchschnittliche Bezahlung
Starte als Recruiter mit Unterstützung
(fixes Gehalt, Backoffice, Netzwerk)

Recruiter gesucht

Ab Sofort
Finde und fördere die besten Talente in einem dynamischen Umfeld. Bei HOGO hast du die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Recruiting-Skills weiterzuentwickeln.
DEINE VORTEILE
Eigenverantwortung
Abwechslungsreiche Aufgaben
Karrieremöglichkeiten
Attraktive Vergütung
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EIGENVERANTWORTLICH ARBEITEN & SKILLS WEITERENTWICKELN

Freiheit & Sicherheit kombiniert

Wir unterstützen dich bei deinem Start mit einer umfassenden
Einarbeitung und nehmen dir viele organisatorische Aufgaben ab.

Ein dynamisches Team

Bei HOGO wirst du Teil eines Teams, das auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt. Hier wird Teamwork großgeschrieben!

Attraktive Gehaltsstruktur

Du erhältst ein attraktives Grundgehalt mit der Möglichkeit, durch leistungsabhängige Zulagen dein Einkommen weiter zu steigern. Abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung sind zudem zusätzliche Vergütungen möglich.

Weiterbildungsmöglichkeiten

Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Du bekommst Zugang zu Schulungen, die dich noch erfolgreicher machen.

Flexibilität und Verantwortung

Bei uns hast du die Freiheit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen – mit der nötigen Flexibilität für deine Work-Life-Balance.
Testimonial

Verlass dich nicht nur auf unser Wort

Erfahre von einigen unserer Recruitern, was ihnen bei HOGO gefällt.
"Mir macht meine Arbeit Spaß, weil ich hier nicht nur nachpassenden Lebensläufen suche, sondern Menschen und ihre individuellen Talente entdecke. Bei HOGO legen wir großen Wert auf zwischenmenschliche Beziehungen –das macht es besonders spannend. Es ist erfüllend, Menschen in ihren beruflichen Weg zu begleiten und zu sehen, wie wir für unsere Kunden die richtigen Mitarbeiter finden. Das Teamgefühl und die positive Arbeitsatmosphäre machen es umso schöner, ein Teil davon zu sein."
HOGO Recruiter AT
Product Manager, Sisyphus
"Was ich am meisten an meiner Arbeit im Recruiting bei HOGO schätze, ist die Abwechslung. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Möglichkeiten, Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen und Fähigkeiten kennenzulernen. Kein Bewerbungsprozess gleicht dem anderen, und genau diese Vielfalt hält die Arbeit spannend. Es ist unglaublich bereichernd, für so viele verschiedene Branchen und Positionen die perfekten Kandidaten zu finden."
HOGO Recruiter HU
Product Manager, Sisyphus
"Was ich an HOGO besonders schätze, ist die flache Hierarchie und der große Entscheidungsfreiraum, den wir als Recruiter haben. Hier kann man wirklich eigene Ideen einbringen und Prozesse mitgestalten. Es gibt viel Vertrauen in unsere Arbeit und das ermöglicht es uns, flexibel und eigenverantwortlich zu agieren. Das schafft nicht nur eine tolle Arbeitsatmosphäre, sondern auch das Gefühl, wirklich etwas bewegen zu können."
HOGO Recruiter HR
Product Manager, Sisyphus
HOGO Recruiter

Stellenbeschreibung

Was macht HOGO als Arbeitgeber für Recruiter besonders attraktiv?
  • HOGO bietet als Arbeitgeber für Recruiter eine einzigartige Kombination aus Flexibilität, Eigenverantwortung und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns arbeitest du in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld, das dir viel Freiheit lässt, deine eigenen Entscheidungen zu treffen und den Recruiting-Prozess eigenverantwortlich zu gestalten. Du hast direkten Einfluss auf den Erfolg deines Teams und trägst maßgeblich zur erfolgreichen Besetzung von Schlüsselpositionen bei unseren Kunden bei.
Welche Fähigkeiten und Qualifikationen brauche ich, um als Recruiter bei HOGO erfolgreich zu sein?
  • Um als Recruiter bei HOGO erfolgreich zu sein, solltest du vor allem Freude daran haben, mit Menschen zu arbeiten. Kommunikation ist der Schlüssel in diesem Job – du musst in der Lage sein, auf unterschiedliche Persönlichkeiten einzugehen, Kandidaten zu überzeugen und potenzielle Talente für das Unternehmen zu begeistern. Ein offenes, freundliches und kontaktfreudiges Auftreten ist daher essenziell.Was die formalen Qualifikationen betrifft, ist eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, wenn du bereits Erfahrung im Recruiting mitbringst. Wichtig ist, dass du den gesamten Prozess des Recruitings verstehst – von der Erstellung ansprechender Job-Inserate über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zur erfolgreichen Besetzung der Position.
Welche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet HOGO für Recruiter?
  • HOGO fördert die berufliche Weiterentwicklung seiner Recruiter durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuell auf deine Karriereziele abgestimmt sind. Neben der täglichen Arbeit stehen dir Schulungen und Seminare zur Verfügung, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Du startest in einer verantwortungsvollen Position, in der du den Recruiting-Prozess betreust, und kannst mit wachsender Erfahrung in eine leitende Rolle aufsteigen, in der du Teams führst und den strategischen Recruiting-Prozess gestaltest.

Noch immer Fragen?

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freundlichen HR-Team.

Bewirb dich jetzt direkt online mit wenigen Klicks und sichere dir deine Chance auf eine tolle Karriere!

Du hörst innerhalb von 24h von uns.
Sofortiger Arbeitsbeginn möglich.
Arbeitszeitmodell wie es für dich am besten passt.
Vielen Dank! Ihr Bewerbungsformular ist bei uns angekommen! Wir schätzen Ihr Vertrauen in uns und freuen uns darauf, Ihnen weiterhelfen zu können.
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""Unsere selbstständigen Vertriebspartner und Recruiter sind das Herzstück unseres Erfolgs. Ohne ihr Engagement und ihre Leidenschaft wäre das Wachstumvon HOGO nicht möglich. Jeder Einzelne trägt entscheidend dazu bei, dass wir gemeinsam vorankommen und weiter wachsen können.""

Stephan Holzleitner
Inhaber und Geschäftsführer

""Unsere selbstständigen Vertriebspartner und Recruiter sind das Fundament
unseres Erfolgs. Gemeinsam, als HOGO-Familie, wachsen wir und unterstützen uns gegenseitig. Nur durch dieses Miteinander schaffen wir es, unsere Ziele zu
erreichen und langfristig erfolgreich zu sein.""

Rudolf Holzleitner
Inhaber und Geschäftsführer

""Bei HOGO sehen wir uns als eine Familie – wir unterstützen uns gegenseitig, lernen voneinander und arbeiten Hand in Hand. Nur im Team schaffen wir es, unsere Vision zu verwirklichen und nachhaltig erfolgreich zu sein.""

Roland Golger
Inhaber und Geschäftsführer
Hogo Sponsoring

Soziales Engagement steht ganz oben auf der Prioritätenlisten

Traditionsklub FC HERTHA WELS

Als Welser Unternehmen hat die HOGO auch einen besonderen Bezug zum heimischen Fußball und unterstützt seit mehreren Jahren auf großzügige Weise den Welser Traditionsklub FC HERTHA Wels. Gerade auf die Nachwuchsarbeit wird beimFC HERTHA Wels viel Wert gelegt und durch den Hauptsponsor HOGO gerne gefördert.
Mockup

Special Olympics Österreich

Ebenfalls regelmäßig gesponsert werden die Special Olympics in Österreich. Hauptaufgabe der Special Olympics ist es, mental behinderte Menschen überBewegung, Spiel und Sport in die Gesellschaft zu integrieren.
Mockup

Jährliche Unterstützung der Kinderkrebshilfe

Als Weihnachtsgeschenk gibt es bei HOGO jährlich eine großzügige Spende an die Kinderkrebshilfe, einem unabhängigen, gemeinnützigen Verein, der sich ausschließlich aus privaten Spendengeldern finanziert.
Vorteile

Infos über unser Ausbildungszentrum

Seit 2019 bilden wir am Standort Wels interne und externe Mitarbeiter:innen aus
Geschultes Personal direkt aus der Praxis
moderne Lernunterlagen
praxisnah und zukunftsgetrieben
Dashboard mockup
Vorteile

Nicht irgend eine Ausbildung

Bei uns bekommst Du eine Ausbildung für Deine Zukunft

Hogo

VORTEILE
Jobgarantie
bezahlte Ausbildung
Praxis vor der Tür mit eigenen Anlagen
eigene Schulungsunterlagen und Unterrichtsprinzipien

Andere Leasing Firmen

NACHTEILE
keine Jobaussichten
keine Bezahlung sondern eher noch eigene Kosten
nur theoretische Ausbildung, Praxis nur extern
veraltete Unterlagen oder Lehrmethoden
VS
WIR BAUEN AUF deine ZUKUNFT

Oberösterreichs größestes Leasingbüro

"Als Familienunternehmen wissen wir, dass unser größter Wert in unseren Partnern und Mitarbeitern liegt. Denn nur zufriedene Mitarbeiter geben in ihrer täglichen Arbeit auch ihr Bestes. Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung stehen dabei an oberster Stelle."
1000+
zufriedene Mitarbeiter
Bewerbungsprozess

In nur 5 Minuten bewerben!
Es sind nur noch wenige Schritte
bis zu deinem neuen Job!

Online Bewerbungsformular ausfüllen

Fülle in weniger als 5 Minuten unser Bewerbungsformular aus und bewirb dich bei einer unserer offenen Stellen.

Persönliches Telefonat

Nach deiner Bewerbung führst du mit einem unserer Teammitglieder ein erstes Kennenlerngespräch.

Persönliches Treffen bei uns

Danach laden wir dich zu uns ins Büro ein, du lernst das Team kennen und wir zeigen dir unser Büro.

Jobbeginn

Juhu! So schnell bist du schon im Team. Entweder in deiner Ausbildung oder direkt in der Einarbeitungszeit.

Bewirb dich jetzt direkt online in nur 5 Minuten  und sichere dir deine Chance auf Karriere

Flexibilität
Faire und überdurchschnittliche Bezahlung
Sofortiger Start möglich
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